个人年度总结范文(2400字)

发表于:2018.4.26来自:www.ttfanwen.com字数:2400 手机看范文

个人年度工作总结

不、知、不、觉间,来到、中软海、云南公司已经有半年、时间、了,在项目开发的工作中,经历了很多酸甜苦辣,、认识了很多良、师益友,获得了很多经验教训,感谢领导给了我、成长、的、空间、勇、气和信心。、这半年的时、间里,通、过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不、、足。回顾过去的一年,现将工作总结如下:

一、 工作总结、

在从来、、到、公司到、现在的时间里,先后参与了、临沧市烟草公司收储填、报系统、曲靖市烟草公司代收代储信、息管理系统和、现、在正在参与的储备项目:云南省烟叶仓、储、管理、信息系统。

二、 在工作、中主要存、在的问题有:

1、 由于对业务不是很、、,、所以在开发的过程中多次出现因为业务的原因,而返工的情况,但、是通过这半年多的了解和学习,对相关的流、程有了越来越深的认识。

2、 在开发中,用到很多新的技术、,由于开发时间紧、促,发现的问题不能马上解决,但是开发的过程、,同时也是学习的过程、,通过不断的学习和总结,遇到的问题都得到了很好、、的解决。、在工、作初期,对工作认识不够,缺乏全局观念,对烟草行业缺少了解和分析、,对工作定位、认识不足。从而对工作的最优流程认识不够,逻辑能、欠缺,结构性思维缺乏、。、不过我相信,在以后的工作中,我会不断的学习和思考,从而加强对、工作的认知能力从而做出工作的最优流程。

三、工作、心、得

1、在这半年、的工作实践中,我参与了许多集体完成的工作、,和同事的相处非常紧密和睦,在这个过程中我强化了最珍贵也是最重要的团队意识。在信任自己和他人的基础上,思想统一,行动一致、,这样、的团队一、定会攻无不克、、战无不胜。

上半年工作中,很、的工作中沟通是最重要的,一定要把信息处理的及时、有效和清晰。

2、工作的每一步都要精准细致,力求精细化,在这种心态的指导下,我在平时工作中取得了令自己满意的成绩、。能够积极自信的行动起来是这半年我在心态方面最大的进步。 现在的我经常冷静的分析自己,、认清自己的位、置,问问自己付出了多少;时刻记得工作内容要精细化精确化,个人、、、得、失要模糊计算;遇到风险要及时规避,出了问题要勇于担当。

3、在半年、的工作中、,经过实际的教训,深、刻理解、了工程上每、次变更、每、次时、间、滞、延都是对公司很大的、伤害,这就需要我们在具、、体开发之前,、、一定要对业务流程很了解,在开发之前、,多、辛苦一、下,减少因为自、己对业务的不熟悉或者甲方对工作的流、程不能很好的表达的原因,而重新返工的痛苦。

在半年的工作、、中,、学到了很、的默契,都、是我的师傅,从他们身上学到了很多知识技能和、做、、人的道理,、也非常庆幸在刚上路、的时候能、有他、们在身边。我一定会、和他们凝聚成一个优秀的团、队,做出更好的成绩。

四、工、作教训

经过、半年年的工作学习,我也发现了自己离一个职业化的人才还有差距,主要体现在工作技能、工、作习惯和工作、思维的不成熟、,也是我以后要、在工作中不断磨、练、和提高自、、己的地、方。仔细总结一下、,自己在半年的、工作中主要有以下方面做得不够好:

1. 工、、作的条理性、不够、清晰,要分、清主次、和、、轻重、缓急;

在开发时间、、很仓促、的情况下,事情多了,就一定要有详、实而主次、分明的计划,哪些需要立即完成,哪、些可以、缓缓、加班完、成,今年在计划、上自己进步很大,但在这方面还有很大的优化空间。

2. 对、流程不、够熟悉;

在半年工作中,发现因为流程的问题而不知道如何下手的情况有点多,包括错误与缺漏还有当时、、、考虑不到位的地方,对于这块的控制力度显然不够。平时总是在开发,但说到底对业务很熟悉才是项目很好完成的前提

3. 工作、不够精、细、化、;

平时的工作、、距离精细化工作缺少、一个随时、反省随时更新修改的过程,虽然工作也经常回头看、做总结,、、但缺少规律性,比如功能修改等随时有更新的内容就可能导致其他的地方出现错误。以后个人、工作、要专门留一个时间去总结和反思,这样才能实现精细化。

4. 工作、方式不够灵、活;

在开发的、过程中,周围能能利用、资源的就要充、分利用,该让其他部、门或者人员支持的就要求支持,、不要把事情、捂在自、己手上,一是影响进度,二是不能保证质量。做事分清主次,抓主要矛盾、,划、清界限,哪些是本职工作,哪、些是提供的帮助,哪些是自己必须要做的,都要想清楚。怎么和其他部门进行沟通,怎么和本部门人员进行沟通,怎么和客户沟通,怎么才能提、供高质量的服务又不会多做职责外事情,以后是需要重点沟通学习的地方。

5. 、缺乏、工作经验,、尤其、是现场经验;

今年的现场经验有了很大的提高,对整个项目开始分析到开发有了认识,但在一些细节上还缺乏认知,具、体的做法还缺乏了解,需要在以后的工作中加强学习力度。

6. 缺少、平时、工作、的知识总结;、

这半年在工作总结、上有了进步,但仍不够,如果每天、每周、每月都回过头来思考一下自己工作的、是与非、得与失,会更快的成长。在以后的工作中,此项也作为重点来提高自己。

7. 做事不够、果断,拘泥细节,有拖沓、现象;

拖沓现象是我很、大的一个缺点,凡事总要拖到后面,如果工作更积极主动一些,更雷厉风行、一些,、会避免工作上的很多不必要的错误。其实、有时候,不一定要把工作做到细才是最好的。进度、质量、、成本综合考虑,抓主要矛盾,解决主要问、题,随时修正。事事做细往往会把自己拘泥、于细枝末节中、,学会不、完美也是工、作中的一个进步,也是对精细化工作的一个要求。

在以后、的工作中,我一定时、时刻刻注意修正、自己不足的地方,一定会养成良好的工作习惯,成长为、一名公司优秀的职业化人才。

五、、工作、、计划

下年,公司要开拓新的烟草公司软件使用领域,工作压力会比较大,要吃苦耐劳,勤勤恳恳,踏踏实实地、做好每一项工作,处理好每一个细节,努力提高自己的专业技能和执行力,尽快的、成长和进步。

其中,以下几点是我、下年重点要提高的地方:

1、要提高工作的主动、性,做事干、脆果断,不拖泥带水;

2、工作要注、、重实效、注重结果,一切工、作围绕着目标的完成;

3、要提高大、局观、,是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺;

4、把握一切、机会、的思考和实践。

其实作为一个新员、工、,所有的地方都是需要学习的,多听、多看、多想、多做、多

沟通,向每一个员、工、学习他、们身上、、的优秀工作习惯,丰富的专业技能,配合着实际工作不断的进步,不论在什么环境下,我都相信这两点:一是三人行必有我师,二是天道酬勤。

在参加工作的、这半年中,、有时候深刻的体会到,把自己所有的精力都投入进去,技术工作都、、不可能做到完美程度,毕竟技、、术工作太、繁杂,项目多而人手少,但多付出一些,工作就会优、化一些、,这就需要认认真真、沉下心去做事情,就是公司所提倡的企业精神:职业做事,诚信待人。

技术工程部:

20xx年x月x日星期二




第二篇:个人年度总结范文 2300字

个人年度工作总结

不、知、不、觉间,来到、公司已经有半年、时间、了,在项目开发的工作中,经历了很多酸甜苦辣,、认识了很多良、师益友,获得了很多经验教训,感谢领导给了我、成长、的、空间、勇、气和信心。、这半年的时、间里,通、过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不、、足。回顾过去的一年,现将工作总结如下:

一、 工作总结、

在从来到公司到、现在的时间里,。

二、 在工作、中主要存、在的问题有:

1、 由于对业务不是很、、,、所以在开发的过程中多次出现因为业务的原因,而返工的情况,但、是通过这半年多的了解和学习,对相关的流、程有了越来越深的认识。

2、 在开发中,用到很多新的技术、,由于开发时间紧、促,发现的问题不能马上解决,但是开发的过程、,同时也是学习的过程、,通过不断的学习和总结,遇到的问题都得到了很好、、的解决。、在工、作初期,对工作认识不够,缺乏全局观念,对烟草行业缺少了解和分析、,对工作定位、认识不足。从而对工作的最优流程认识不够,逻辑能、欠缺,结构性思维缺乏、。、不过我相信,在以后的工作中,我会不断的学习和思考,从而加强对、工作的认知能力从而做出工作的最优流程。

三、工作、心、得

1、在这半年、的工作实践中,我参与了许多集体完成的工作、,和同事的相处非常紧密和睦,在这个过程中我强化了最珍贵也是最重要的团队意识。在信任自己和他人的基础上,思想统一,行动一致、,这样、的团队一、定会攻无不克、、战无不胜。

上半年工作中,很、的工作中沟通是最重要的,一定要把信息处理的及时、有效和清晰。

2、工作的每一步都要精准细致,力求精细化,在这种心态的指导下,我在平时工作中取得了令自己满意的成绩、。能够积极自信的行动起来是这半年我在心态方面最大的进步。 现在的我经常冷静的分析自己,、认清自己的位、置,问问自己付出了多少;时刻记得工作内容要精细化精确化,个人、、、得、失要模糊计算;遇到风险要及时规避,出了问题要勇于担当。

3、在半年、的工作中、,经过实际的教训,深、刻理解、了工程上每、次变更、每、次时、间、滞、延都是对公司很大的、伤害,这就需要我们在具、、体开发之前,、、一定要对业务流程很了解,在开发之前、,多、辛苦一、下,减少因为自、己对业务的不熟悉或者甲方对工作的流、程不能很好的表达的原因,而重新返工的痛苦。

在半年的工作、、中,、学到了很、的默契,都、是我的师傅,从他们身上学到了很多知识技能和、做、、人的道理,、也非常庆幸在刚上路、的时候能、有他、们在身边。我一定会、和他们凝聚成一个优秀的团、队,做出更好的成绩。

四、工、作教训

经过、半年年的工作学习,我也发现了自己离一个职业化的人才还有差距,主要体现在工作技能、工、作习惯和工作、思维的不成熟、,也是我以后要、在工作中不断磨、练、和提高自、、己的地、方。仔细总结一下、,自己在半年的、工作中主要有以下方面做得不够好:

1. 工、、作的条理性、不够、清晰,要分、清主次、和、、轻重、缓急;

在开发时间、、很仓促、的情况下,事情多了,就一定要有详、实而主次、分明的计划,哪些需要立即完成,哪、些可以、缓缓、加班完、成,今年在计划、上自己进步很大,但在

这方面还有很大的优化空间。

2. 对、流程不、够熟悉;

在半年工作中,发现因为流程的问题而不知道如何下手的情况有点多,包括错误与缺漏还有当时、、、考虑不到位的地方,对于这块的控制力度显然不够。平时总是在开发,但说到底对业务很熟悉才是项目很好完成的前提

3. 工作、不够精、细、化、;

平时的工作、、距离精细化工作缺少、一个随时、反省随时更新修改的过程,虽然工作也经常回头看、做总结,、、但缺少规律性,比如功能修改等随时有更新的内容就可能导致其他的地方出现错误。以后个人、工作、要专门留一个时间去总结和反思,这样才能实现精细化。

4. 工作、方式不够灵、活;

在开发的、过程中,周围能能利用、资源的就要充、分利用,该让其他部、门或者人员支持的就要求支持,、不要把事情、捂在自、己手上,一是影响进度,二是不能保证质量。做事分清主次,抓主要矛盾、,划、清界限,哪些是本职工作,哪、些是提供的帮助,哪些是自己必须要做的,都要想清楚。怎么和其他部门进行沟通,怎么和本部门人员进行沟通,怎么和客户沟通,怎么才能提、供高质量的服务又不会多做职责外事情,以后是需要重点沟通学习的地方。

5. 、缺乏、工作经验,、尤其、是现场经验;

今年的现场经验有了很大的提高,对整个项目开始分析到开发有了认识,但在一些细节上还缺乏认知,具、体的做法还缺乏了解,需要在以后的工作中加强学习力度。

6. 缺少、平时、工作、的知识总结;、

这半年在工作总结、上有了进步,但仍不够,如果每天、每周、每月都回过头来思考一下自己工作的、是与非、得与失,会更快的成长。在以后的工作中,此项也作为重点来提高自己。

7. 做事不够、果断,拘泥细节,有拖沓、现象;

拖沓现象是我很、大的一个缺点,凡事总要拖到后面,如果工作更积极主动一些,更雷厉风行、一些,、会避免工作上的很多不必要的错误。其实、有时候,不一定要把工作做到细才是最好的。进度、质量、、成本综合考虑,抓主要矛盾,解决主要问、题,随时修正。事事做细往往会把自己拘泥、于细枝末节中、,学会不、完美也是工、作中的一个进步,也是对精细化工作的一个要求。

在以后、的工作中,我一定时、时刻刻注意修正、自己不足的地方,一定会养成良好的工作习惯,成长为、一名公司优秀的职业化人才。

五、、工作、、计划

,工作压力会比较大,要吃苦耐劳,勤勤恳恳,踏踏实实地、做好每一项工作,处理好每一个细节,努力提高自己的专业技能和执行力,尽快的、成长和进步。

其中,以下几点是我、下年重点要提高的地方:

1、要提高工作的主动、性,做事干、脆果断,不拖泥带水;

2、工作要注、、重实效、注重结果,一切工、作围绕着目标的完成;

3、要提高大、局观、,是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺;

4、把握一切、机会、的思考和实践。

其实作为一个新员、工、,所有的地方都是需要学习的,多听、多看、多想、多做、多沟通,向每一个员、工、学习他、们身上、、的优秀工作习惯,丰富的专业技能,配合着实际工作不断的进步,不论在什么环境下,我都相信这两点:一是三人行必有我师,二是天道酬勤。

在参加工作的、这半年中,、有时候深刻的体会到,把自己所有的精力都投入进去,技术工作都、、不可能做到完美程度,毕竟技、、术工作太、繁杂,项目多而人手少,但多付出一些,工作就会优、化一些、,这就需要认认真真、沉下心去做事情,就是公司所提倡的企业精神:职业做事,诚信待人。

技术工程部:

20xx年x月x日星期二

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